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Assistant Service RH H/F - D00033

Intitulé du poste

Assistant Service RH H/F

Entreprise

Avec plus de 4000 collaborateurs en Europe, aux Etats-Unis et en Chine et un CA dépassant les 600 Millions d'Euros, le Groupe Autajon est l'un des principaux acteurs sur le marché du packaging et des étiquettes.

 

Notre entreprise en constant développement produit des étuis pliants, coffrets et des étiquettes pour de nombreux secteurs d'activité dont la pharmacie, la cosmétique, les vins et spiritueux, la confiserie et l'automobile.

 

Si vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et que vous souhaitez développer votre potentiel au sein d'un Groupe dynamique et pragmatique, reconnu pour son expertise et son professionnalisme, consultez notre offre !

Mission

Le Site d'Autajon Etiquettes Méditerranée compte 80 personnes et réalise un chiffre d'affaires de 8 millions d'euros. Spécialiste des terroirs du Sud depuis de nombreuses années, le site est expert dans l'impression d'étiquettes pour les vins & spiritueux, alliant savoir-faire et technologies. 

 

Rattaché(e) au Directeur de site, vous gérez les différents aspects RH.

 

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Effectuer la gestion administrative du personnel (paie, charges sociales, contrats de travail, congés payés, absences, titres restaurants, entrées/sorties, visites médicales, formation, intérimaires …),
  • Apporter le support auprès des opérationnels sur les problématiques RH,
  • Participer à la gestion des relations avec les représentants du personnel en collaboration avec le Directeur de Site et la Responsable RH de la Division,
  • Assurer les différents reporting RH,
  • Participer à l'élaboration du plan de formation et au suivi des actions, ainsi que participer au montage financier avec les OPCA.

Profil

  • De formation supérieure de niveau Bac+2/3 en Paie / Ressources Humaines
  • Vous possédez une très bonne maitrise d'Excel ainsi que la maitrise d'un logiciel de paie.
  • Connaissances du Règlementaire Paie
Qualités nécessaires pour ce poste :
  • Vous êtes discret(e), organisé(e) et rigoureux(euse) afin de mener à bien votre mission.
  • Vous êtes également doté(e) d'un excellent relationnel pour interagir en interne avec les différents services ainsi que les salariés, et en externe pour être en interaction avec les différents organismes. 

Modalités d'emploi :

Poste en CDD ou Intérim.

Durée : 4 mois, possibilité de renouvellement.

Pays

France

Site

FR- Montélimar

Type de contrat

Interim

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